JALFてるみくらぶの内定者を受け入れカッコよすぎ!年収や採用情報を紹介

旅行会社のてるみくらぶの破産によって被害をこうむったのは旅券購入者だけではなく、てるみくらぶに内定が決まっていた新社会人の皆さまもでした。彼らはてるみくらぶの内定を受け期待に胸を膨らませていたはず。それが、てるみくらぶ破産、てるみくらぶ内定取り消しというなんとも悲惨な状態になってしまいました。そこに、JALF宿泊施設活性化機構が救いの手を差し伸べました!なんと、てるみくらぶ内定者だったその身柄、JALFが引き受けます!と名乗りを上げたのです!

てるみくらぶ破産の記事はコチラ→てるみくらぶ破産!返金金額はいくら?社長、山田千賀子の住所年齢は?

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てるみくらぶ内定者の身柄引き受け!JALF宿泊施設活性化機構がカッコよすぎる!

てるみくらぶの破産により、内定だった学生たちをあまりにもかわいそうだと感じ、宿泊施設活性化機構JALFがその身柄を引き受けると名乗りを上げたのですが、どうやらJALF以外にもてるみくらぶ内定者の引き受けに名乗りを上げた企業はあったようですがそちらはあまりクローズアップされませんでした。

これは、他の企業がどうこうではなくJALFの強みがてるみくらぶ内定者にとってプラスになると考えた人が多かったのではないかと思われます。

というのも、JALFは以下のような声明を発表しています。

JALFは業界団体なので、業界企業とのネットワーク力が強み。宿泊業は就職先として不人気で、人手不足に悩んでいる。出向受け入れは可能と考ている

出典:Yahooニュース

実はJALFは就職先としてはあまり人気がありません。というのもJALFは企業ではなくあくまで業界団体であるため年収、給与面ではあまり人気がないのです。しかし、JALFの持っている旅行業界との強いネットワークを活かし、てるみくらぶ内定者の方々をきっと然るべき企業へあっせんなどをしてくれることでしょう。

JALF宿泊施設活性化機構の採用情報は?

今回のJALFの一件をきっかけにJALFに興味を持った人もいることでしょう。確かに、JALFは社会貢献の面で評価されていることが多いようで熊本地震のときも被災者に宿を提供するなどの活動を行ってきたそうです。

なんか、カッコイイですよね。

利益ももちろん大事ですけど、困っている人がいたら手を差し伸べることができる。しかも、国レベルで問題になってるようなことに対してです。

そんな、JALFの採用情報を最後に紹介します。

JALF宿泊施設活性化機構の採用情報

住所  〒105-0001 東京都港区虎ノ門1丁目21-10-11階
連絡先 03-3222-0111
メール  jalf@jalf.or.jp
勤務地 東京都港区虎ノ門(虎ノ門ヒルズの隣接地です)
事業内容 業界のノウハウを集結させ、ホテルや旅館などの宿泊施設にいて、黒字化をサポートすることを目的とした会員制公共団体。宿泊はもちろん、レストランやウェディングなど多岐における支援をしていくスペシャリスト団体です。会員年会費収入および講演会収入にて維持されています。
会社の特徴 業界のスペシャリストとして、社会に貢献してみませんか。ホテル旅館等、全ての宿泊施設を対象としたベストプラクティスナレッジシェア団体です。すべての宿泊施設の期待を背負い、業界の主要メンバーと共に、実際の接客サービス以外の事象を全て主管し、業界の発展に寄与していく目的で創設されました。
求人内容
雇用形態
正社員(健康保険共済年金雇用保険労働保険加入)総給与額140,000円~350,000円
契約社員(雇用保険労働保険加入)総給与額150,000円~380,000円
アルバイト(時給制各種保険加入なし)総給与額180,000円~400,000円
※報酬は金銭的対価が主体ではなく、知識や人脈などのナレッジが対価の主体となります。
職種
役員秘書(但しお飾りではなく、政治家の秘書と同等の業務内容(マルチタスク)が求められます)
会員情報管理情報発信管理事務担当
入会誘致マーケティングコンテンツマーケティング担当
仕事内容 セールス・マーケティング・リサーチ・人事総務秘書・オペレーション・コンサルテーション等
必要な能力
基本的なビジネスマナー(電話来客応対)のある方
宿泊施設や観光業界に興味、好奇心、関心のある方
Web、メール等のインターネットに関する基礎知識初級のある方
ソーシャルメディアインターネットメディアへの理解知識関心のある方
仕事に対する責任感のある方
社内外に対する対人コミュニケーション能力のある方
歓迎する経験
スキル 原則として宿泊産業勤務経験のない方。
PCスキル(エクセルワードパワーポイント基礎初級)。
勤務時間 標準時間は9:30~17:30(9:00~23:00の間で7~8時間)
待遇/福利厚生
雇用形態による。応相談。知識や人脈などのナレッジを対価の主体と考える方優先。
応募書類 手書き書類は非推奨です。原則は応募いただければ必ず試験採用いたします。
A選考不要。逐次面接。
B選考履歴書(顔写真カラー添付)、職務経歴書(電子メールにてjalf@jalf.jpあて送付)。採否を1週間以内に必ず電子メールにてご連絡いたします。
C選考履歴書(顔写真カラー添付)、職務経歴書(郵送にて財団本部人事部あて送付(ただし応募書類は返還いたしません))不採用の場合には連絡いたしません。

引用元:JALF宿泊施設活性化機構

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